Posteado por: censopascindoc | febrero 23, 2017

¿Cada cuánto tiempo debes lavar tu toalla para evitar infecciones?

¿Cada cuánto tiempo debes lavar tu toalla para evitar infecciones?

 

Las toallas que más acumulan gérmenes son las que están en el baño.

Las usamos a diario y muchas veces no reparamos que, desde el momento en que usamos las toallas del baño, se convierten en caldo de cultivo de toda clase de bacterias y hongos, y además, acumulan células de piel muerta, secreciones salivales, anales y urinarias, así como ácaros.

La doctora María del Carmen Gastañaga, especialista en salud ocupacional del Instituto Nacional de Salud, mencionó que las toallas son uno de los vehículos que puede ocasionar enfermedades, como infecciones en la piel, conjuntivitis, resfríos, o incluso se contaminan de parásitos y hongos.

¿Cómo detectar que nuestra toalla ya está contaminada?

La toalla, si es de uso personal, puede ser utilizada hasta 3 ó 5 veces.  Pero, si aparece un mal olor o la prenda llega a tener manchas oscuras, significa que ya está contaminada de bacterias y hongos, por lo que debe ser lavada y desinfectada de inmediato.

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¿Cada cuánto deben lavarse las toallas?

Gastañaga dio una lista de recomendaciones y consejos, sobre todo a las madres de familia, sobre el cuidado que deben tener estas prendas para evitar enfermedades.

– Si la toalla es de uso personal, debe ser lavada después de 4 usos.

– Si la persona que usa la toalla, presenta infecciones como acné, heridas abiertas, etc. el lavado debe ser después de que la use.

– Después de usar tu toalla, estírala y déjala secar en un ambiente ventilado donde, de preferencia, le dé el Sol.

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– Si no tienes un patio donde tender tu toalla, plánchala, ya que las altas temperaturas acaban con los gérmenes.

– Usa media taza de vinagre blanco al momento de enjuagar tu toalla para quitarle el mal olor.

– Estirar y colgar tus toallas, después de ser usadas, disminuirán la posibilidad de la proliferación de gérmenes.

– En el caso de visitar sitios públicos, como los hoteles, hay que revisar las toallas y sábanas y de que estas tengan olor a limpio.

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Publicado en:
http://www.americatv.com.pe/noticias/salud/cada-cuanto-debes-lavar-tu-toalla-evitar-infecciones-n261129?ref=anr

 

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Consecuencias de los factores de riesgos psicosociales en el trabajo

http://insteractua.ins.gob.pe/search/?q=Consecuencias+de+los+factores+de+riesgos+psicosociales+en+el+trabajo

Los factores de riesgo ocupacional son las condiciones del ambiente, instrumentos, materiales, la tarea o la organización del trabajo que tienen la probabilidad de afectar la salud de los trabajadores  y/o generar un efecto negativo en la empresa.

 

FUENTE: ALTONIVEL

Las  consecuencias  que  pueden traer los  factores de riesgos psicosocial  en las personas y en el centro laboral se clasifican en las siguientes:

Consecuencias fisiológicas: Surgen alteraciones a nivel de las hormonas adrenales, así también el sistema nervioso central, y del sistema cardiovascular.

Consecuencias psicológicas: El carente manejo de los estresores presentes en el lugar de trabajo, podrían reflejarse en alteraciones a las funciones psicológicas y conductuales. (Estrés laboral, Mobbing, burnout, depresión, ansiedad,  entre otros)

Consecuencias conductuales: La efectividad de una estrategia establecida para el control de sobrecarga laboral y reducción del estrés depende en la posibilidad de realizarse en el ambiente operacional y en las capacidades intrínsecas del trabajador. Al no darse ello, genera: disminución de la capacidad productiva, tardanzas, absentismo, alteración del clima laboral, accidentes, conflictos interpersonales, alto coste por permisos de salud, etc.

 FUENTE: HOLADOCTOR

Algunas medidas preventivas que podemos llevar acabo para evitar estos riesgos y gozar de un ambiente y clima laboral favorable,  utilizando una metodología fiable y de reconocido prestigio, apoyada con técnicas y herramientas validadas en nuestra realidad para la identificación y evaluación; lo cual nos permitirá la prevención, así como tomar acción concreta sobre el riesgo psicosocial encontrado, son las siguientes:

Se pueden desarrollar programas que informen y promuevan una mejora en la organización, sustentando la efectividad de una implementación de medidas.

• Con la consulta y participación directa de los trabajadores y/o sus representantes, incluyen acciones de formación y sensibilización.

• Concientizar sobre las buenas prácticas en las actividades habituales en las empresas, enfocadas a orientar sobre cómo proceder en casos de presencia de factores riesgos psicosociales. 

FUENTE: VITA

Las consecuencias de los riesgos psicosociales en el trabajo, son altamente peligrosos y suponen una amenaza evidente en el actual mundo globalizado, donde la competencia está a la orden del día; se debe lograr el equilibrio entre Salud – Colaborador – Trabajo, a fin de garantizar la productividad y la eficiencia en los tiempos y la calidad; por ello las industrias y empresas se enfocan en la inversión de la tecnología y la modernidad. Pero,  es cuando ese equilibrio se rompe, que surgen los problemas de productividad, en consecuencia  es fundamental focalizar la atención  en el capital humano, en la salud y el bienestar del colaborador;  para garantizar la rentabilidad y la eficacia, dado que tener colaboradores satisfechos y saludables, garantiza en gran medida el éxito del trabajo en equipo y del centro laboral.

(Fecha de Publicación: Viernes, 12 de febrero de 2016).

 

Aprueban Ordenanza que actualiza la conformación de la Comisión Ambiental Municipal del distrito de San Isidro

 

ORDENANZA Nº 419-MSI

 

EL ALCALDE DE SAN ISIDRO

 

POR CUANTO:

 

EL CONCEJO MUNICIPAL DE SAN ISIDRO

 

                VISTO: En Sesión Ordinaria de la fecha, el Dictamen Nº 14-2016-CAJLI/MSI de la Comisión de Asuntos Jurídicos, Laborales e Informática; el Dictamen Nº 001-2016-CDDUSOSM/MSI de la Comisión de Desarrollo Urbano, Sostenibilidad, Obras y Servicios Municipales; el informe Nº014-2016-1620-SMA-GS/MSI de la Subgerencia de Medio Ambiente; el Memorándum Nº 015-2016-1600-GS/MSI de la Gerencia de Sostenibilidad; el Informe Nº 0037-2016-0400-GAJ/MSI de la Gerencia de Asesoría Jurídica; y,

                CONSIDERANDO:

                Que, conforme a lo establecido en el artículo 194 de la Constitución Política de Perú, y el artículo II del Título Preliminar de la Ley Nº 27972, Ley Orgánica de Municipalidades; las municipalidades gozan de autonomía política, económica y administrativa en los asuntos de su competencia;

 

                Que, el artículo 73, numeral 3, de la Ley Orgánica de Municipalidades, Ley Nº 27972, señala que las municipalidades asumen competencias en materia de protección y conservación del ambiente, correspondiéndoles entre otras funciones; formular, aprobar, ejecutar y monitorear los planes y políticas locales en materia ambiental.

                Que, los numerales 24.1 y 24.2 del artículo 24 de la Ley Nº 28245, Ley Marco del Sistema Nacional de Gestión Ambiental, precisan que los gobiernos locales ejercen sus funciones ambientales sobre la base de sus leyes correspondientes, en concordancia con las políticas, normas y planes nacionales, sectoriales y regionales, y en el marco de los principios de la gestión ambiental, correspondiendo a los gobiernos locales implementar el Sistema Local de Gestión Ambiental;

 

                Que, los numerales 25.1 y 25.2 del artículo 25 de la citada Ley, prescriben que las Comisiones Ambientales Municipales son las instancias de gestión ambiental, encargadas de coordinar y concertar la política ambiental municipal, promover el diálogo y el acuerdo entre los sectores público y privado y articular sus políticas ambientales con las diversas comisiones y entidades vinculadas a la temática ambiental, así como que mediante Ordenanza se aprueba la creación de la Comisión Ambiental Municipal, su ámbito, funciones y composición;

                Que, el numeral 14.2 del artículo 14 de la Ley Nº 28611, Ley General del Ambiente, establece que el Sistema Nacional de Gestión Ambiental se constituye sobre la base de las instituciones estatales, órganos y oficinas de los distintos ministerios, organismos públicos descentralizados e instituciones públicas a nivel nacional, regional y local que ejercen competencias y funciones sobre el ambiente y los recursos naturales; así como por los Sistemas Regionales y Locales de Gestión Ambiental, contando con la participación del sector privado y la sociedad civil;

 

                Que, los numerales 17.1 y 17.2 del artículo 17 del Decreto Legislativo Nº 1013, Ley de Creación, Organización y Funciones del Ministerio del Ambiente, precisan que los gobiernos locales aprueban la creación, el ámbito, la composición y las funciones de las Comisiones Ambientales Municipales -CAM; y que el Ministerio del Ambiente apoya el cumplimiento de los objetivos de las CAM, en el marco de la política ambiental nacional, manteniendo estrecha coordinación con ellas;

                Que, en el año 2008, se creó la Comisión Ambiental Municipal del distrito de San Isidro mediante Ordenanza Nº 228-MSI, modificada con Ordenanza Municipal Nº 241-MSI, y por Ordenanza Nº 245-MSI se aprobó el Reglamento de dicha Comisión, bajo los preceptos establecidos por la entonces Comisión Nacional de Medio Ambiente (ahora Ministerio del Ambiente);

 

                Que, a la luz de la vigencia de nuevos instrumentos normativos ordenadores a nivel nacional como la Política Nacional del Ambiente, aprobada por el Decreto Supremo Nº 012-2009-MINAM; el Plan Nacional de Acción Ambiental, aprobado por el Decreto Supremo Nº 014-2011-MINAM; la Agenda Nacional Ambiental 2015-2016, aprobada por Resolución Ministerial Nº 405-2014-MINAM; así como la creación del Ministerio del Ambiente como ente rector a nivel nacional en el tema ambiental, es necesario la actualización del marco normativo que crea la Comisión Ambiental Municipal del distrito de San Isidro;

                Que, por otro lado, los artículos 119 y 120 del Reglamento de Organización y Funciones -ROF de la Municipalidad de San Isidro, aprobado por Ordenanza Nº 382-MSI, establecen que la Gerencia de Sostenibilidad constituye el órgano de línea encargado de proponer, dirigir e implementar las políticas ambientales para la gestión municipal y el desarrollo sostenible del distrito, así como, proponer el Sistema de Gestión Ambiental y el Plan Integral correspondiente, y formular políticas para el desarrollo local sostenible;

 

                Que, asimismo, los artículos 124 y 125 de la citada Ordenanza, señalan que la Subgerencia de Medio Ambiente es la unidad orgánica encargada de ejecutar las políticas ambientales, la promoción del manejo y aprovechamiento sostenible de los recursos naturales, la mejora de la calidad ambiental en la ciudad y la participación ciudadana en la gestión ambiental, así como, tiene entre sus funciones, ejecutar e implementar el Sistema de Gestión Ambiental Local;

                Que, en este contexto, considerando los avances en materia ambiental y las normas ambientales, promulgadas posteriormente a la creación del Ministerio del Ambiente, así como la nueva estructura organizacional municipal, es necesario la actualización del marco normativo que crea la Comisión Ambiental Municipal del distrito de San Isidro, a fin de reactivar y dar continuidad al espacio de participación y concertación local sobre la temática ambiental en el distrito y la implementación del Sistema Local de Gestión Ambiental;

 

                Estando a lo expuesto y en uso de las facultades conferidas por el numeral 8, del artículo 9 y el artículo 40 de la Ley Nº 27972, Ley Orgánica de Municipalidades, el Concejo Municipal por Unanimidad y con dispensa del trámite de lectura y aprobación del Acta, ha aprobado la siguiente:

(Solicitar el Dispositivo Legal completo a cblaskovic@ins.gob.pe)

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